因工作需要，義烏市民政局面向社會公開招聘部分雇員。根據(jù)《義烏市機關(guān)事業(yè)單位雇員管理暫行辦法》、《義烏市機關(guān)事業(yè)單位公開招聘雇員暫行辦法》等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘計劃
計劃招聘雇員2名。
二、招聘條件
1. 遵紀守法、品行端正，熱心革命老區(qū)及社會公益事業(yè)，有較強的事業(yè)心和責任感;
?2. 具有義烏市戶籍，年齡在35周歲以下(1984年1月1日以后出生);
3.身心健康，具有正常履行職責的身體條件和符合職位要求的工作能力;
4.有責任心，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及一定的計算機運用能力，會熟練使用WORD、EXCEL、WPS等辦公軟件;
?5. 大專及以上學歷，文秘、新聞、漢語言文學、計算機、行政管理、工商管理等專業(yè)優(yōu)先。
三、招聘程序
(一)報名
1.報名方式：報名采用現(xiàn)場報名方式。
2.報名時間：2019年8月5日至2019年8月7日，每日9:00—11:30,14:00—17:00。
3.報名地點:義烏市江東中路2號(行政四號樓)509辦公室。
4.報名時需帶材料：本人身份證，學歷、學位證書及有關(guān)證明的原件和復印件、報名登記表一份(粘貼近期一寸免冠彩照)。
5.聯(lián)系電話：0579-85271569
(二)面試
面試注重對應(yīng)試者能力素質(zhì)、個性特征、心理素質(zhì)、崗位適應(yīng)程度等方面的測試了解。滿分為100分,合格分為60分。
(三)體檢、考察
按面試成績從高分到低分，按1:1的比例確定體檢考察對象。
(四)公示
體檢考察合格的，確定為擬聘用人選，并在義烏民政局政務(wù)公開欄公示5天。
(五)錄用
公示期滿后，沒有問題反映或有問題反映經(jīng)查實不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。按照《義烏市機關(guān)事業(yè)單位雇員管理暫行辦法》等文件的規(guī)定實行合同制管理，勞動合同試用期為1個月，工資待遇按《義烏市機關(guān)事業(yè)單位雇員薪酬待遇實施暫行辦法》執(zhí)行。
(六)建立儲備庫
面試合格而未被聘用的人員列入雇員儲備庫。在下一次組織招聘前，缺額人員可從儲備庫中從高分到低分依次選補。
本公告未盡事宜，由義烏市民政局負責解釋。
義烏市民政局
2019年8月1日
