為進(jìn)一步做好疫情防控常態(tài)化條件下我市職工療休養(yǎng)組織工作，保障好廣大職工群眾的休息休養(yǎng)權(quán)利，持續(xù)推進(jìn)我市職工療休養(yǎng)事業(yè)規(guī)范有序發(fā)展，我市對職工療休養(yǎng)政策進(jìn)行了調(diào)整。新政策從職工療休養(yǎng)經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、時間安排、休養(yǎng)紀(jì)律等方面給予了明確規(guī)定。
新政策明確了療休養(yǎng)時間和經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)定黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和國有企業(yè)單位職工療休養(yǎng)時間為每年5天。如果是赴對口支援（幫扶、合作）地區(qū)的療休養(yǎng)活動，經(jīng)單位同意后，可在不占用工作時間的前提下視情延長在途時間（延長時間不列入經(jīng)費(fèi)核算天數(shù)）。同時，最大可能保障療休養(yǎng)經(jīng)費(fèi)，療休養(yǎng)經(jīng)費(fèi)可按不超過3000元每年每人的標(biāo)準(zhǔn)（按每人每天不超過600元測算，以實(shí)際療休養(yǎng)天數(shù)核定總額報銷，核算天數(shù)最多不超過5天），黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位在單位提取的福利費(fèi)中列支；國有企業(yè)療休養(yǎng)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)財務(wù)規(guī)定在成本費(fèi)用中據(jù)實(shí)列支，參照黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行；其他企業(yè)單位職工療休養(yǎng)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)由企業(yè)職工大會或職代會討論決定，在成本費(fèi)中據(jù)實(shí)列支。
新政策規(guī)定了在疫情防控常態(tài)化下開展的療休養(yǎng)內(nèi)容，要求各基層工會根據(jù)疫情防控有關(guān)政策和制度要求，全面落實(shí)各項(xiàng)防控措施，適時安全組織開展療休養(yǎng)活動，確保職工生命財產(chǎn)安全。一方面，各基層工會應(yīng)盡早組織職工療休養(yǎng)，并將療休養(yǎng)地點(diǎn)盡量安排在省內(nèi)，鼓勵職工到金華市內(nèi)療休養(yǎng)基地進(jìn)行療休養(yǎng)。另一方面，各基層工會要做好赴對口支援（協(xié)作、合作）地區(qū)療休養(yǎng)工作，組織對口支援（協(xié)作、合作）地區(qū)療休養(yǎng)時要優(yōu)先安排2018年度和2019年度未休養(yǎng)人員；療休養(yǎng)費(fèi)用中含上述兩個年度經(jīng)費(fèi)的，不占用單位出省療休養(yǎng)名額。此外，要加大療休養(yǎng)資源在更大范圍暢通流動力度，積極鼓勵基層工會組織職工到武義、磐安等山區(qū)26縣開展療休養(yǎng)活動，持續(xù)推進(jìn)療休養(yǎng)事業(yè)山海協(xié)作、城鄉(xiāng)合作。要認(rèn)真開展療休養(yǎng)資源推廣和宣傳活動，推動療休養(yǎng)結(jié)對和職工互送活動，吸引省外職工到我市開展療休養(yǎng)活動。
新政策重申嚴(yán)肅職工療休養(yǎng)紀(jì)律。規(guī)定不得將療休養(yǎng)經(jīng)費(fèi)以現(xiàn)金、實(shí)物、消費(fèi)券、購物卡等形式發(fā)放給個人，嚴(yán)禁以療休養(yǎng)為名虛開發(fā)票或以其他形式套取現(xiàn)金等弄虛作假行為。各級工會要切實(shí)加強(qiáng)職工療休養(yǎng)活動的管理和監(jiān)督，并及時向市總工會反饋療休養(yǎng)工作中的典型經(jīng)驗(yàn)和存在問題。（龔盈盈）本文來源：義烏商報
